1. Organization 21C: Someday all oranizations will lead this way
پدیدآورنده : / Subir chowdhury
کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (طهران)
موضوع : ره‍ب‍ری,استعداد خلاق در کسب و کار,تحول سازمانی,ف‍ره‍ن‍گ سازمانی
رده :
HD
۵۷
/
۷
/
چ
۹
ال
ف
۴ ۱۳۸۲
2. با شتاب به پیش
پدیدآورنده : مقدمه و نتیجه‌گیری جیمز چمپی، نیتین نوریا
موضوع : تحول سازمانی -- مدیریت,مهندسی مجدد )مدیریت(,شبکههای کسب و کار,استعداد خلاق در کسب و کار
۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.
3. با شتاب به پیش : بهترین نظریه ها درباره مدیریت دگرگونی اثر هجده نفر از ...
پدیدآورنده : مقدمه و نتیجه گیری جیمز چمپی? نیتین نوریا؛ ترجمه محمود طلوع مکانیکمقدمه و نتیجه گیری جیمز چمپی? نیتین نوریا؛ ترجمه محمود طلوع مکانیک
کتابخانه: کتابخانه دکتر حسابی(کتابخانه های سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران) (طهران)
موضوع : ،تحول سازمانی - مدیریت، , ،مهندسی مجدد )مدیریت (، , ،شبکه های کسب و کار، , ،استعداد خلاق در کسب و کار، , ،تحول سازمانی - مدیریت، , ،مهندسی مجدد )مدیریت (، , ،شبکه های کسب و کار، , ،استعداد خلاق در کسب و کار،
رده :
658
/406
ب
229
4. با شتاب به پیش: بهترین نظریه‌ا درباره مدیریت دگرگونی اثر هجده نفر از بزرگترین اندیشمندان و صاحبنظران معاصر
پدیدآورنده :
موضوع : مدیریت تحول سازمانی,مهندسی مجدد (مدیریت),شبکههای کسب و کار,استعداد خلاق در کسب و کار
۴ نسخه از این کتاب در ۴ کتابخانه موجود است.
5. با شتاب به پیش : بهترین نظریه ها درباره مدیریت دگرگونی اثر هجده نفر از بزرگترین اندیشمندان و صاحبنظران معاصر
پدیدآورنده : مقدمه و نتیجه گیری جیمز چمپی، نیتین نوریا؛ ترجمه محمود طلوع مکانیک
کتابخانه: (طهران)
موضوع : تحول سازمانی مدیریت , مهندسی مجدد )مدیریت ( , شبکه های کسب و کار , استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
HD
58/8
/
ب
25
1377
6. با شتاب به پیش : بهترین نظریه ها درباره مدیریت دگرگونی اثر هجده نفر از بزرگترین اندیشمندان و صاحبنظران معاصر
پدیدآورنده : مقدمه و نتیجه گیری جیمز چمپی ، نیتین نوریا ؛ ترجمه محمود طلوع مکانیک
کتابخانه: المکتبۀ المرکزیۀ ومرکز التوثیق (سمنان)
موضوع : تحول سازمانی - مدیریت,مهندسی مجدد (مدیریت ),شبکه های کسب و کار,استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۲ ۱۳۷۷
7. با شتاب به پیش : بهترین نظریه ها درباره مدیریت دگرگونی اثر هجده نفر از بزرگترین اندیشمندان و صاحبنظران معاصر,Fast forward: the best ideas on managing business change
پدیدآورنده : مقدمه و نتیجه گیری جیمز چمپی. نیتین نوریا ,
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد شهيد مطهري دانشگاه رازى (کرمانشاه)
موضوع : تحول سازمانی - مدیریت مهندسی مجدد )مدیریت ( شبکه های کسب و کار استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
HD
58/8
/
ب
2
8. با شتاب به پیش؛ بهترین نظریه ها دربا‌ره‌ء مدیریت دگرگونی اثر هجده نفر از بزرگترین اندیشمندان و صاحبنظران معاصر
پدیدآورنده : مقدمه و نتیجه گیری: جیمز چمپی و نیتین نوریا ؛ترجمه: محمود طلوع مکانیک
کتابخانه: کتابخانه مرکز پژوهش متالورژی رازی (طهران)
موضوع : تحول سازمانی -- مدیریت,مهندسی مجدد (مدیریت),شبکه های کسب و کار,استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۲ ۱۳۷۷
9. با شتاب به‌پیش: بهترین نظریه‌ها درباره مدیریت دگرگونی اثرهجده نفر از بزرگترین اندیشمندان وصا‌حبنظران معاصر
پدیدآورنده :
کتابخانه: كتابخانه مركزي دانشگاه صنعتي شريف (طهران)
موضوع : تحول سازمانی - مدیریت,مهندسی مجدد (مدیریت),شبکههای کسب و کار,استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
HD
58
.
8
.
B2
10. با شتاب به پیش: بهترین نظریه‌ها درباره مدیریت دگرگونی اثر هجده نفر از بزرگترین اندیشمندان و صاحبنظران معاصر
پدیدآورنده : مقدمه و نتیجه‌گیری جیمز چمپی، نیتین نوریا؛ ترجمه محمود طلوع مکانیک
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه صنعتي خواجه نصير الدين طوسى (طهران)
موضوع : مدیریت تحول سازمانی,مهندسی مجدد (مدیریت),شبکههای کسب و کار,استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۲
11. با شتاب به پيش : بهترين نظريه ها درباره مديريت دگرگوني اثر هجده نفر از بزرگترين انديشمندان و صاحبنظران معاصر
پدیدآورنده : مقدمه و نتيجه گيري جيمز چمپي , نيتين نوريا , ترجمه محمود طلوع مکانيک
موضوع : مهندسي مجدد (مديريت) تحول سازماني - مديريت استعداد خلاق در کسب و کار شبکه‌هاي کسب و کار
۲۶ نسخه از این کتاب در ۲۵ کتابخانه موجود است.
12. با شتاب به پیش: بهترین نظریه‌ها درباره مدیریت دگرگونی اثر هجده نفر از بزرگترین اندیشمندان و صاحبنظران معاصر
پدیدآورنده : مقدمه و نتیجه‌گیری جیمز چمپی، نیتین نوریا ؛ترجمه محمود طلوع مکانیک
کتابخانه: (طهران)
موضوع : تحول سازمانی -- مدیریت,مهندسی مجدد (مدیریت),شبکههای کسب و کار,استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۲ ۱۳۷۷
13. با شتاب به پیش: بهترین نظریه‌ها درباره مدیریت دگرگونی اثر هجده نفر از بزرگترین اندیشمندان و صاحبنظران معاصر
پدیدآورنده : / مقدمه و نتیجه‌گیری جیمز چمپی، نیتین نوریا,عنوان اصلی: .Fast forward: the best ideas on managing business change.
کتابخانه: (قم)
موضوع : تحول سازمانی -- مدیریت,مهندسی مجدد (مدیریت),شبکههای کسب و کار,استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۲ ۱۳۷۷
14. باشتاب به پيش: بهترين نظريه‌ها درباره مديريت دگرگوني اثر هجده نفر از بزرگترين انديشمندان و صاحبنظران معاصر
پدیدآورنده : مقدمه و نتيجه‌گيري جيمز چمپي, نيتين نوريا, ترجمه محمود طلوع مکانيک
کتابخانه: كتابخانه عمومی اژیه (أصبهان)
موضوع : شبکه‌هاي کسب و کار مهندسي مجدد (مديريت) تحول سازماني - مديريت استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
658
/406
چ
55
ب
15. تکنيک هاي خلاقيت و نوآوري
پدیدآورنده : نويسنده جان تاون سند_ژاک فاوير؛ ترجمه و تدوين علي دنياديده
کتابخانه: کتابخانه دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران (طهران)
موضوع : خلاقيت در کسب و کار -- مديريت,خلاقيت,مديريت,تحول سازماني,استعداد خلاق در كسب و كار
رده :
HD
53
/
ت
2
ک
8
1386
16. تکنیک های خلاقیت و نوآوری : مجموعه ای از آزمون ها? فنون و نکات مهم برای مدیران و افراد حرفه ای که خلاقیت را معادل بقای تجارت و رشد شخصی می دانند
پدیدآورنده : تاونزند،جان ،1944- م
کتابخانه: کتابخانه علامه طباطبايي (ره) (کتابخانه های سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران) (طهران)
موضوع : ،خلاقیت، , ،خلاقیت در کسب و کار - مدیریت، , ،مدیریت، , ،تحول سازمانی، , ،استعداد خلاق در کسب و کار،
رده :
658
،
/403
،
ت
277
ت
17. تکنیک‌ها‌ی خلاقیت و نوآوری: مجموعه‌ای از آزمون‌ها، فنون و نکات مهم برای مدیران و افراد حرفه‌ای که خلاقیت را معادل بقای تجارت و رشد شخصی می‌دانند
پدیدآورنده : نویسنده جان تا‌ون‌سند، ژاک فا‌ویر
کتابخانه: (قم)
موضوع : خلاقیت در کسب و کار -- مدیریت,خلاقیت,مدیریت,تحول سازمانی,استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
HD
۵۳
/
ت
۲
ک
۸ ۱۳۸۶
18. تکنيک‌هاي خلاقيت و نوآوري مجموعه‌اي از آزمون‌ها، فنون و نکات مهم براي مديران و افراد حرفه‌اي که خلاقيت را معادل بقاي تجارت و رشد شخصي مي‌دانند
پدیدآورنده : / نويسنده: جان تاونزند، ژاک ناوير، ترجمه و تدوين: علي دنياديده,عنوان اصلي: The creative Managers pocketbook c1991,تاونزند,Townsend
کتابخانه: كتابخانه امام رضا (ع) "قوچان" (آستان قدس رضوی) (خراسان رضوی)
موضوع : مديريت -- تصميم‌گيري,خلاقيت,مديريت,تحول سازماني,استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
۶۵۸
/
۴۰۳
ت
۲۷۷
ت
19. تکنیک‌ها‌ی خلاقیت و نوآوری: مجموعه‌ای از آزمون‌ها، فنون و نکات مهم برای مدیران و افراد حرفه‌ای که خلاقیت را معادل بقای تجارت و رشد شخصی می‌دانند
پدیدآورنده : تاونزند، جان
کتابخانه: كتابخانه مؤسسه آموزشي و پژوهشي امام خميني (ره) (قم)
موضوع : مدیریت خلاقیت در کسب و کار,خلاقیت,مدیریت,تحول سازمانی,استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
HD
۵۳
/
ت
۲
ت
۸ ۱۳۸۶
20. تکنیک‌ها‌ی خلاقیت و نوآوری: مجموعه‌ای از آزمون‌ها، فنون و نکات مهم برای مدیران و افراد حرفه‌ای که خلاقیت را معادل بقای تجارت و رشد شخصی می‌دانند
پدیدآورنده : نویسنده جان تا‌ون‌سند، ژاک فا‌وی
کتابخانه: كتابخانه پژوهشگاه علوم و فناوری رنگ (طهران)
موضوع : خلاقیت در کسب و کار -- مدیریت,خلاقیت,مدیریت,تحول سازمانی,استعداد خلاق در کسب و کار
